Soziales (Zwischenmenschliche Beziehung) Zusammenleben (Solidarität / Inklusion) Junge Menschen (18 -30 Jahre) Erwachsene Ältere Menschen
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CONEX - Incubateur Inclusif asbl
Ihre Begabung kann neue Erkenntnisse wecken und so der Zielgruppe von CONEX asbl helfen, ihre Ziele zu erreichen.
35 Rue du château , 9516
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http://www.conexinclusion.com
Nous croyons que chaque personne possède en elle des ressources, des talents et des rêves qui ne demandent qu’à être révélés. CONEX asbl est une structure agréée et financée par le Ministère de la Famille, dédiée à l’inclusion professionnelle des personnes ayant le statut de salarié handicapé.
Notre association développe un ensemble de services visant à accompagner les personnes ayant le statut de salarié handicapé vers diverses expériences, en les aidant à devenir pleinement actrices de leur parcours professionnel.
Notre approche repose sur le développement de l'autonomie, de la capacité de choix et du pouvoir d'agir de la personne. Nous proposons des ateliers, des outils, du coaching et un accompagnement personnalisé permettant à chacun de construire progressivement son projet professionnel et de se préparer à vivre des expériences concrètes dans le monde du travail.
Si nous ne proposons pas directement des offres de stage ou d'immersion, notre rôle ne s'arrête pas à la préparation des personnes. Lorsqu'un explorateur identifie une opportunité de stage, d'immersion ou d'expérience professionnelle, que ce soit grâce à son propre réseau, à ses démarches personnelles ou à la suite du travail réalisé au sein de CONEX, nous mettons tout en œuvre pour l'accompagner dans cette expérience.
Notre accompagnement peut intervenir en amont afin de préparer la personne à vivre cette expérience dans les meilleures conditions, pendant l'expérience afin de soutenir son intégration, sa progression et la gestion des éventuelles difficultés rencontrées, mais également après celle-ci afin d'en tirer les enseignements, de valoriser les acquis développés et de définir les étapes suivantes de son parcours.
Cette approche s'inscrit pleinement dans la philosophie de CONEX : favoriser l'autonomie et le pouvoir d'agir de la personne tout en lui offrant le soutien nécessaire pour aller aussi loin qu'elle le souhaite dans la réalisation de ses objectifs personnels et professionnels.
Pour cela, nous avons développé quatre parcours d'accompagnement que nous appelons des « expéditions ». Ces parcours peuvent être suivis séparément, combinés ou articulés selon les besoins et les objectifs définis avec la personne lors de son accompagnement.
1. Expédition « À la découverte de soi »
Cette expédition permet à la personne d'identifier et de valoriser ses ressources, ses compétences, ses talents, ses aspirations ainsi que les environnements dans lesquels elle souhaite évoluer. Elle se déroule généralement à travers un parcours de 15 à 25 ateliers favorisant la connaissance de soi, le développement de la confiance en soi et la construction d'un projet cohérent.
2. Expédition « Projet pour découvrir »
Cette démarche offre un espace sécurisé d'exploration permettant à la personne de donner vie à ses questions, ses curiosités, ses idées ou ses hésitations. Grâce à différents outils et mises en réflexion, elle peut expérimenter, clarifier ses envies et identifier les pistes d'avenir les plus adaptées à sa situation.
3. Expédition « Vivre une expérience professionnelle »
Cette expédition est directement orientée vers la concrétisation et le vécu d'une expérience professionnelle. Elle permet à la personne de clarifier le type d'expérience qu'elle souhaite vivre, d'identifier les ressources dont elle dispose déjà et celles qu'elle doit encore développer, puis d'être accompagnée dans ses démarches de recherche.
Lorsque l'opportunité est trouvée, CONEX reste présent tout au long de l'expérience afin de soutenir la personne, favoriser son intégration, l'aider à dépasser les éventuelles difficultés rencontrées et lui permettre de tirer le meilleur parti de cette expérience. À son terme, nous l'accompagnons dans l'analyse et la valorisation des acquis afin de construire les étapes suivantes de son parcours personnel et professionnel.
Cette expédition comprend généralement entre 10 et 15 ateliers et peut être complétée par un accompagnement individualisé selon les besoins.
4. Expédition « Coaching personnalisé »
À tout moment du parcours, les personnes peuvent bénéficier d'un accompagnement individuel. Ce coaching permet de soutenir les différentes étapes de leur évolution, de lever certains freins, de renforcer leur motivation et de favoriser leur progression vers leurs objectifs personnels et professionnels.
Notre démarche repose sur un principe essentiel : l'engagement volontaire de la personne. La motivation constitue un élément central pour que les expéditions puissent produire pleinement leurs effets. C'est pourquoi nous accordons une attention particulière au soutien, au renforcement et à la valorisation de cette motivation tout au long de l'accompagnement.
Au-delà des outils et des ateliers proposés, l'objectif de CONEX est d'accompagner chaque personne là où elle souhaite aller, en respectant son rythme, ses choix et ses ambitions. Nous cherchons à créer les conditions qui lui permettront de devenir l'actrice principale de son parcours tout en sachant qu'elle peut compter sur notre soutien lorsque cela est nécessaire.